中央国家机关各部门人员编制统一按照 5 % 的比例进行精减（16P）

我怎么不相信啊，是提前内退吗?

很多人一看，以为是要裁掉5%的人，部委公务员也要失业了
其实这不是精简人，而是精简编制
人和编制的区别，就相当于是办公桌和员工。办公桌是编制，员工是人，一张桌子一个员工，就相当于一个编制一个员工，有空位才能招人。一般公司里的办公桌肯定是多于员工数的，不可能全部坐满，还是会剩一些空位置。
同样，大部分单位的编制一般都不会全部用完，都有一定空编，一般都超过5%，相当于这次每个单位的空编都减少了一大部分，交回编办重新分配
这不是个小小数字。
如果只算中央国家机关本部，5%大概是2500左右。如果算上垂直机构，共计100多万，能收回五六万编制。
这些编制，哪里急需、哪里重要，就往哪里放
这个精简短期看，确实会影响国考招考的人数。毕竟空编被拿走了一部分，空编少的单位直接就没空编了，想招人也没法招了
而且就算单位空编拿走一部分，还有空编，他们也会省着点用，因为担心今后申请不了编制。就像本来积蓄不多，还被拿走了一部分，今后的进账又少了，现在花钱肯定要省着点了.
原本打算新招10个人的，估计只敢招两二个了
但长远看，拿回去的编制还会分配下来的，分配下来就要招人，自然就又会新增招考名额了。只是这个过程是缓慢的，不可能收回去的几万编制，一两年全部分下去了。
只是苦了近两一年的毕业生了